組織和行政人員

工作职责

  • 入职后将提供系统培训。
  • 根据分工起草和修订公司文件及相关资料。
  • 参与监督和检查各部门对公司流程及规章制度的执行情况。
  • 协助组织与公司质量管理体系（ISO 标准）建设相关的活动，包括内部审核、流程优化改进、5S 评估及员工能力提升专题等。
  • 完成上级交办的其他工作。
  • 定期向上级汇报工作进度及成果。

任职要求

  • 优先考虑对人力资源或企业内部传播感兴趣，或具备基础视频制作能力的候选人。
  • 年龄：22–25 岁。
  • 良好的沟通能力，积极主动，性格开朗。
  • 诚实守信，责任心强，勤奋好学，具备进取精神。
  • 工作热情，善于倾听，具备良好的团队合作精神。

薪酬与福利

  • 提供午餐补贴。
  • 公司设有健身房、羽毛球场、台球区及桌上足球设施。
  • 可参加公司内部技能培训课程。
  • 每年组织旅游及团队建设活动。
  • 按规定缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险）。
  • 专业、充满活力、友好开放的工作环境。
  • 根据 2P 能力评估体系进行年度调薪。
  • 绩效奖金（OKR）、年终 KPI 奖金及第十三个月薪资。
  • 重大节日奖金。
  • 未使用年假可折算现金发放。
招聘信息
申请截止日期
31.01.2026
薪水
順
性别
女
经验
1-2年
立即申请
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